Nr. 107086
Manager*in Arbeitssicherheit (m/w/d)
Einsatzort: westliches Niederösterreich
Art der Anstellung: Vollzeit
Fachbereich: Koordination & Management
Gehalt (Brutto/Monat): von 4.500 bis 6.000 Euro
Zeit für eine neue Herausforderung!
- Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Health-&-Safety-Konzepte und Sicherheitsstandards
- Gestaltung, Optimierung und Steuerung von HSE-Prozessen in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
- Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Identifikation und Bewertung potenzieller Risiken
- Organisation und Begleitung von Sicherheitsaudits, Begehungen, Trainings und Awareness-Maßnahmen
- Analyse von Vorfällen und Ableitung nachhaltiger Verbesserungs- und Präventionsmaßnahmen
- Erstellung, Pflege und Aktualisierung sicherheitsrelevanter Dokumentationen und Richtlinien
- Fachliche Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Fragen der Arbeitssicherheit
- Überwachung gesetzlicher Anforderungen sowie Sicherstellung der Compliance im HSE-Umfeld
Skills sind der Schlüssel!
- Abgeschlossene technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung (HTL/Meisterprüfung/Studium)
- Qualifikation als Sicherheitsfachkraft gemäß ASchG sowie einschlägige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit
- Fundierte Kenntnisse relevanter Gesetze, Normen und Sicherheitsvorschriften
- Erfahrung in Produktions- oder Industrieumgebungen von Vorteil
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Engagement, Umsetzungsstärke und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das sind die Perspektiven!
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt und partnerschaftlichem Miteinander
- Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit hoher Gestaltungsfreiheit
- Umfassende Gesundheitsangebote sowie eine moderne Betriebskantine für Ihr tägliches Wohlbefinden
- Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten durch gezielte Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Zahlreiche Sozialleistungen, sowie Prämien-Modell
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und HO-Option für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Regelmäßige Team- und Firmenevents zur Stärkung des Zusammenhalts
- Komfortable Parkmöglichkeiten und gute öffentliche Erreichbarkeit
Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt von EUR 4.500 bis 6.000. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.
Wir stehen für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle gesehen, wertgeschätzt und willkommen fühlen.
Ihr Kontakt
Christian Lorber
Tel: +436765996204
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