Programmmanager:in – Schwerpunkt Industrielle Technologien

Wir sorgen für echten Fortschritt - von der Digitalisierung bis hin zur Klimawende. Als Förderinstitution für Forschung und Innovation auf nationaler und europäischer Ebene ist die FFG eine wichtige Schrittmacherin für Österreichs Wissenschaft und Wirtschaft. Erfolgreich unterstützte FFG-Projekte sind ein besonderer Veränderungshebel, für Österreich und ganz Europa. Wir suchen Fortschrittmacher:innen, die gemeinsam mit uns etwas bewegen wollen.

Werden Sie Teil unseres Teams im Bereich "Thematische Programme" als

Programmmanager:in - Schwerpunkt Industrielle Technologien

Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden), befristet

＃mitwirken Ihr Beitrag für echten Fortschritt

• Förderabwicklung: Sie unterstützen Ihre Kolleg:innen bei der Betreuung von Förderprogrammen im Bereich „Industrielle Technologien" von der Ausschreibung, über die Vorbereitung und Durchführung von Jurysitzungen bis hin zur Vertragserstellung.
• Inhalte & Themen: Inhaltlich beschäftigen Sie sich mit Industriellen Technologien, wobei Schwerpunktinhalte in dieser Position beispielhaft Produktionstechnologien, Transformationsprozesse in der Industrie, Schlüsseltechnologien wie Robotik, Photonik, Industrie 4.0 im produktionsnahen Umfeld, Kreislaufführung, Dekarbonisierung der Industrie, sind.
• Unterstützung & Beratung: Sie beraten Förderwerber:innen zu den relevanten Förderprogrammen und unterstützen bei der Betreuung laufender Förderprojekte.
• Kommunikation: Sie helfen bei der Öffentlichkeitsarbeit der von Ihnen betreuten Programme mit, bereiten Unterlagen für Veranstaltungen vor und verfassen kurze Newsletter- bzw. Social-Media-Meldungen.

＃mitdenken Das bringen Sie in unser Team ein

• Ausbildung: Sie haben ein abgeschlossenes naturwissenschaftlich-technisches (Fach)Hochschulstudium, idealerweise in einem der genannten Themenfelder oder bereits einige Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld.
• Fachkenntnisse und Interessen: Zum Thema "Industrielle Technologien" haben Sie aufgrund Ihrer Ausbildung und Ihrer Interessen eine starke Affinität.
• Persönliche Fähigkeiten: Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise, ein gutes Auge für Zusammenhänge und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten. Sie sind belastbar, handeln eigenverantwortlich und arbeiten gerne im Team.
• IT-Kenntnisse: Sie arbeiten sicher mit MS Office (insb. Excel und PowerPoint) und haben idealerweise Erfahrung im Umgang mit Monitoring-Systemen.
• Kommunikative Fähigkeiten: Deutsch und Englisch beherrschen Sie verhandlungssicher und Sie haben Spaß an der Arbeit mit Fördernehmer:innen.
• Arbeitsweise: Sie gehen die Dinge gerne analytisch und systematisch an. Administrative und organisatorische Tätigkeiten empfinden Sie nicht als Belastung.

＃miterleben Das erwartet Sie bei uns

• Stabilität mit Innovation : Als öffentliche Organisation bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz, an dem Sie ganz nah an den neuesten Entwicklungen von morgen dran sind.
• Flexibilität mit Sicherheit: Egal ob Elternkarenz, Bildungsteilzeit, Homeoffice oder flexible Arbeitszeitgestaltung - wir bieten unseren Mitarbeiter:innen in allen Lebenslagen die Möglichkeit, Job und Privatleben gut in Einklang zu bringen.
• Expert:innenorganisation mit Teamgeist: Vielfalt ist uns ein Anliegen. Wir stehen für Diversität und Chancengleichheit in der Organisationskultur. Wir verbinden Menschen aus Forschung, Wirtschaft, und Verwaltung, die ihre Expertise einbringen und gemeinsam etwas bewegen wollen.
  
  Wir bieten leistungsgerechte Entlohnung entsprechend der tatsächlichen Qualifikation und Erfahrung. Darüber hinaus bieten wir zahlreiche Benefits, wie das Jobticket der Wiener Linien und ein jährliches Fahrradservice.

Benefits

• Aus- und Weiterbildung, Mentoring Programm
• Jahreskarte Wiener Linien
• Flexible Arbeitszeiten
• Obst, Kaffee, Tee und Essenszuschuss
• Homeoffice
• Betriebsärztin, Arbeitspsychologie, sportliches Angebot
• Mitarbeiter:innen-Handy und Laptop

Gehaltsspanne

EUR 2300 bis EUR 4000

Die Gehaltsspanne bezieht sich auf eine Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden) ohne inkludierte Überstunden (kein all-in). Für die FFG gilt kein Kollektivvertrag, der ein Mindestgehalt vorsieht.

Die Stelle ist bis 30.11.2028 befristet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Fortschrittmacher:in mit Lebenslauf und Motivationsschreiben.

Noch Fragen? Kommen Sie einfach auf mich zu:

BIBA-STICKLER, Theresia
theresia.biba-stickler@ffg.at
+43 (0)5 7755-6023