Technische:r Fachbearbeiter:in (m/w/x) für Straßen- und Tunnelbau

Technische:r Fachbearbeiter:in (m/w/x) für Straßen- und Tunnelbau

im Referat 6/06 Straßen- und Tunnelbau

Vollzeit

unbefristet

Dienstort: Salzburg

Bewerbungsfrist: 28.09.2026

Eintrittstermin: 15.02.2027

Was uns Freude macht - worauf wir stolz sind

Spürbare Wirkung: Wir leisten einen wesentlichen Beitrag zur Verbesserung der Verkehrsqualität/-sicherheit, Erreichbarkeit und Lebensqualität in Salzburg.
Technik mit Sinn: Anspruchsvolle Aufgaben von den ersten Planungskonzepten bis zur Inbetriebnahme - pragmatisch, datenbasiert und professionell gemanagt. Innovation und Haltung: Bewährtes nutzen, Neues ausprobieren - auch gegen den Strom denken, um tragfähige Lösungen zu schaffen.
Miteinander stark: Direkte, wertschätzende Kommunikation; wir unterstützen einander, arbeiten lösungsorientiert und effizient.
Freiraum mit Verantwortung: Maximale Eigenständigkeit, klare Ergebnisverantwortung und flexible Arbeitszeitgestaltung.

Ihre Aufgaben:

Im Referat Straßen- und Tunnelbau planen und realisieren wir Neubauten im Landesstraßennetz von der Bedarfserhebung über Genehmigung, Planung, Ausschreibung und Bau bis zur Inbetriebnahme, mit professionellem Projektmanagement. Wir entwickeln Straßen- und Investitionsprogramme, priorisieren Maßnahmen auf Basis von Bedarf, Wirkung und Budgetrahmen und sichern damit eine nachhaltige Netzentwicklung. Zudem verantworten wir die Angelegenheiten des aktiven und passiven Lärmschutzes an Landesstraßen. Unsere Sachverständigen erstellen straßenbautechnische Gutachten, wirken bei der Erstellung von internen Standards mit und unterstützen Verfahren mit fachlicher Expertise. Wir steuern Vergaben, überwachen Qualität, Termine und Kosten, managen Nachträge und sorgen für eine sichere, regelkonforme Realisierung. Dementsprechend führen wir interdisziplinäre Teams, strukturieren Projekte transparent und entscheiden daten- und risikobasiert - von der Zieldefinition bis zum Projektabschluss. Dazu leisten Sie konkret mit folgenden Tätigkeiten einen Beitrag:

• Projektmitarbeit bei (Groß)Projekten
• Unterstützung der Projektleitung
• Eigenständige Bearbeitung der zugewiesenen Arbeitspakete
• Eigenständige Bearbeitung der zugewiesenen Aufgaben

Sie bringen mit:

Ausbildung

• Abschluss einer Höheren Technischen Lehranstalt im Fachbereich Bautechnik bzw. Tiefbau oder Abschluss einer Bauhandwerksschule (mit zumindest 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung)
• Lenkberechtigung für Fahrzeuge der Kategorie B (für Außendiensttägigkeit)

persönlich

• Serviceorientierung sowie Kooperations- und Teamfähigkeit
• Ausdrucksfähigkeit und Auftreten
• Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Lernbereitschaft und körperliche Belastbarkeit (Außendienste, Baustellen)

fachlich

• mehrjährige Berufserfahrung in der Baustellenabwicklung im Tiefbau
• gute Kenntnisse in elektronischer Ausschreibung und Abrechnung sowie in MS Office (insbesondere Excel)

wünschenswert

• Kenntnis in CAD und MS Access
• Erfahrung in der Planung von Tiefbauvorhaben sowie in der Ausschreibung und Vergabe von Bau- und Dienstleistungen

Hinweise für Bewerber:innen:
Zusätzlich zu den spezifischen Anforderungen, gelten die allgemeinen Anstellungsvoraussetzungen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Motivationsschreiben und dem Nachweis der geforderten Ausbildung.

Wir bieten:

Land Salzburg als Arbeitgeber - Video-Einblicke in unsere Arbeitswelt
Land Salzburg als Lebensraum - Entdecken Sie die Region

• Vertragsdienstverhältnis zum Bundesland Salzburg mit langfristiger Beschäftigungsperspektive
• vielseitige Aufgaben mit hohem gesellschaftlichen Mehrwert
• stabiler und krisenfester Dienstgeber, transparentes Gehaltssystem mit fairer und verlässlicher Entlohnung
• Bekenntnis zu Gleichbehandlung, Frauenförderung und Diversität
• Auszeichnung als familienfreundlicher Betrieb

Benefits

• vergünstigter Mittagstisch in der eigenen Kantine
• Jobticket für günstigere öffentliche Mobilität
• flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeitmodell mit Zeitausgleichmöglichkeiten, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten)
• zusätzliche 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit
• freiwillige Sozialleistungen
• Telearbeit möglich
• gute öffentliche Anbindung am Dienstort Michel-Pacher-Straße 36 (bis ca. 2027) danach langfristig im Landesdienstleistungszentrum Nähe Hauptbahnhof Salzburg

Entwicklung

• Karriereperspektive und inhaltliche Schulungen mit internen und externen Partner:innen
• digitales Lernen und Arbeiten (e-learning-Formate, Online-Tools etc.)
• Förderung der beruflichen und persönlichen Entwicklung
• umfangreiche Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit eigener Verwaltungsakademie

Gesundheit

• Maßnahmen und Programme für Sicherheit und psychische/physische Gesundheit
• Auszeichnung mit dem Gütesiegel Betriebliche Gesundheitsförderung

Gehalt:

Entlohnung gem. Landesbediensteten-Gehaltsgesetz, Einkommensband 6 (Stufe 1 bis 9):

EUR 4.293,40

bis
EUR 5.677,80

Das Mindestgehalt (Stufe 1) beträgt 4.293,40 EUR brutto auf Basis Vollzeit* (14x jährlich).

Die tatsächliche Einstufung ergibt sich unter Berücksichtigung der facheinschlägigen Vordienstzeiten.

Hinweis für interne Bewerber:innen: Verwendungs-/Entlohnungsgruppe B/b.

*eine Vollzeitstelle umfasst ein Stundenausmaß von 40 Stunden pro Woche.

Kontakt und Information:

Ansprechpartner:
Regina Hingsamer
+43 662 8042-2491

Fachbereich:
Christian Cecon
+43 662 8042-4639

Über uns:

Mit rund 3100 Mitarbeiter:innen gestalten wir das Leben im Land Salzburg. Unsere Aufgaben sind so facettenreich wie unser Land, denn bei uns laufen alle Bereiche zusammen. Von Naturschutz bis Bildungswesen, von Straßensicherheit bis öffentliche Gesundheit. Wir kümmern uns um individuelle Anliegen und verlieren dabei nie den Blick fürs große Ganze. So sorgen wir für Lebensqualität im Land. Das macht unsere Jobs nicht nur sinnvoll, sondern auch besonders vielfältig und spannend. Ein Teil unserer Verwaltungsgebäude ist in der Stadt Salzburg, unsere anderen Dienststellen sind über das gesamte Bundesland verteilt.

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