Mitarbeiter:in für Managementsysteme Österreich mit Schwerpunkt im Energiemanagementsystem
STRABAG AG
Mitarbeiter:in für Managementsysteme Österreich mit Schwerpunkt im Energiemanagementsystem
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Was für uns zählt
- Abgeschlossene höhere Ausbildung (HTL, Uni, FH)
- Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil
- Reisebereitschaft innerhalb von Österreich
- Eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise sowie vernetztes und prozessorientiertes Denken und Handeln
- Kommunikationsstärke, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse und ISO 50001 Normenkenntnisse
Ihr Beitrag bei uns
Auf folgende Aufgaben können Sie sich freuen:
- Koordination und Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems im nationalen und internationalen Kontext
- Sicherstellung der normativen und konzerninternen Anforderungen in Bezug auf das integrierte Managementsystem von STRABAG
- Beratung und Schulung bezüglich des Energiemanagementsystems
- Unterstützung und Teilnahme bei externen Audits
- Durchführung von internen System- und Baustellenaudits mit dem Schwerpunkt ISO 50001 (Energiemanagementsystem)
- Erstellung und Pflege von Managementsystemdokumenten sowie Betreuung komplexer Bauvorhaben mit erhöhten Anforderungen bezüglich Energiemanagementsystem
- Unterstützung bei der Integration von zugekauften Firmen
- Ausführen der Tätigkeiten im übertragenen Zuständigkeitsbereich entsprechend den für verbindlich erklärten und jeweils gültigen internen und externen Regelwerken insbesondere den Vorgaben des Energieeffizienzgesetzes
Unser Mehrwert für Sie
- Abwechslungsreiche Aufgaben - Freuen Sie sich auf spannende und herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
- Tolle Teamatmosphäre - Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie maßgeblich zur Entwicklung und Umsetzung dieses Bereichs bei.
- Weiterbildungsmöglichkeiten - Darüber hinaus unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Programme und eröffnen Ihnen vielfältige Karrierechancen innerhalb der STRABAG-Gruppe
- Individuelle Einarbeitung - In einer umfassenden Einarbeitungsphase werden Sie von erfahrenen Kolleg:innen als Mentor:innen unterstützt
- Vergütung - Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 50.000 Euro vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mobilitätsförderung
- Kantine
- Home Office
- Gesundheitsförderung
- gute Verkehrsanbindung
Kontakt
Daniel Denk
Donau-City-Strasse 1
1220 Wien
+43 6765064557