Techniker*in Elektro mit Stellvertreterfunktion (w/m/d)

38,5 h/ 1020 Wien

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immOH! zählt seit über 40 Jahren zu den führenden Energie- und Facility Management Unternehmen in Österreich. Als Qualitätsanbieter sind wir ein Unternehmen der Wiener Stadtwerke.

Das erwartet Dich

• Eigenständige Abwicklung der Erhaltungs- und Verbesserungsmaßnahmen (d.h. Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten, Sanierungen, Regien u.Ä.)
• Planung, Koordination und Überwachung der Professionist*innen
• Regelmäßige Begehungen der techn. Anlagen inkl. Vor- und Nachbereitungen
• Ansprechpartner*in für die Direktion und externe Dienstleister*innen, in Vertretung des Objektleiters
• Bearbeitung des CAFM (Ausgabe und Rückmeldung der Arbeits- und Wartungsscheine, inkl. systemmäßige Speicherung der Protokolle)
• Ausführung Brandschutzbeauftragte*r
• Übernahme des Bereitschaftsdienstes (im Regelfall 1 Woche/einmal pro Monat)

Das bringst Du mit

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene technische Elektro-Ausbildung und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sowie Erfahrung im Facility Management
• Du bist zuverlässig und hast ein ordentliches Auftreten
• Flexibilität und Koordination von Terminen sowie Fremdfirmenbegleitung und kund*innenenorientiertes Arbeiten ist für dich selbstverständlich
• Du arbeitest selbständig und bist ein*e Teamplayer*in
• Du hast erste Erfahrung mit Führung eines technischen Teams
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie IT-Kenntnisse und ein Führerschein B runden dein Profil ab

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir Dir

• Gehalt
  Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.000,00 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
• Arbeitsumfeld
  Kollegiales, respektvolles Miteinander in einem Mittelstandsunternehmen mit Konzernzugehörigkeit.
• Gesundheit und Vorsorge
  Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, Impfaktionen, Betriebsärztin und Arbeitspsychologin vor Ort.
• Jobticket
  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
• Onboarding und Entwicklung
  Onboarding-Programm begleitet und erleichtert den Einstieg. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
• Events und Aktivitäten
  Veranstaltungen innerhalb und außerhalb des Unternehmens in den Bereichen Sport, Kultur und Social Events.
• Sonstiges
  Gute öffentliche Anbindung - leicht und stressfrei erreichbar.
• Vergünstigungen
  Zahlreiche Vergünstigungen on top - innerhalb und außerhalb des Konzerns.
• Speisen und Getränke
  Eine gute Kantine in der Zentrale sowie gratis Obst für alle - das ist so bequem wie gesund.

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Wir freuen uns auf Dich!

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Du hast noch Fragen?

Ich bin gerne für Sie da.

Claudia Tasch

Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur Verfügung.
claudia.tasch@immoh.at

*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.