Techniker für Schutz- und Leittechnik (w/m/d)
Ihr Wissen als Schutzschild für die Energiewende!
23.06.2025 Job-Nr.: 215627
Unser Auftraggeber ist Anbieter von Schaltanlagen und Automatisierungslösungen für Energie-, Industrie- sowie Infrastrukturprozesse. Das Unternehmen zeichnet sich durch jahrzehntelange Erfahrung und ausgezeichnetem Prozess-Know-how aus. Er ist ein innovativer und verlässlicher Partner im Bereich Elektrotechnik und High-Tech Elektronik.
Tauchen Sie ein in die Welt der Schutztechnik und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Energieversorgung mit.
Linz
Energietechnik / Umwelttechnik
Aufgabengebiet
- Sie entwerfen und optimieren Schutzstrategien für elektrische Anlagen
- Machen Sie sich stark für fehlerfreie Prozesse durch akribische Analyse und Anpassung sekundärtechnischer Systeme
- Durchführung von Ursachenanalysen, um Störungen schnell zu beheben und die Betriebssicherheit zu erhöhen
- Engagieren Sie sich im Dialog mit Hersteller:innen und Energieunternehmen
- Entwickeln Sie neue Schutzkonzepte, die nicht nur schützen, sondern auch den technologischen Fortschritt fördern
Skill-Set
- Sie besitzen eine abgeschlossene HTL-Ausbildung oder ein Studium im Bereich Elektro- oder Energietechnik
- Sie verfügen über umfassende Kenntnisse im Umgang mit Stromnetzen und elektrischen Anlagen und sind bereit, Ihre Fähigkeiten in der Praxis zu erweitern
- Fachwissen zu Schutzgeräten und Prüfsystemen, vorzugsweise OMICRON, ist in dieser Rolle unumgänglich
- Problemlösungskompetenz und handwerkliches Geschick gepaart mit einer verlässlichen und flexiblen Arbeitsweise machen Sie aus
- Mit Ihrer selbstständigen und zielorientierten Arbeitsweise sind Sie ein wertvolles Teammitglied in jeder Projektphase
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Mobilität in der DACH-Region sind für den Erfolg unverzichtbar
Worauf man sich freuen kann
- Nutzen Sie die Erfahrung und Unterstützung unserer Schutzexpert:innen, um Ihr Wissen zu erweitern und sich zur Führungskraft zu entwickeln
- Gestalten Sie zukunftsfähige Energiekonzepte mit dem Einsatz modernster Technologien
- Erleben Sie die Freiheit flexibler Arbeitszeiten und profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Essenszuschüssen
- Angeregte Teamentwicklung und spannende Events fördern den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit
- Unsere Vielfalt an Weiterbildungsmöglichkeiten, von Trainings bis Workshops, unterstützt kontinuierliches Wachsen
- Genießen Sie besondere Unternehmensereignisse wie unsere Weihnachtsfeier in Linz und sportliche Abenteuer
Benefits
- betriebliche Altersvorsorge
- Essenszuschuss
- flexible Arbeitszeiten
- gute Erreichbarkeit
- Homeoffice
- Kantine
- Mitarbeiterbeteiligung
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterrabatte
- Parkplatz
- Weiterbildung
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 4000, Maximum 5200
Mindestgehalt
EUR 4000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4000 und EUR 5200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
Klingt interessant?
Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Linda Fehrmann l.fehrmann@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.