Bautechniker*in

Gebäudemanagement und Tiefbau

Entlohnung: Brutto-Einstiegsgehalt EUR 3.566,10 (je nach anrechenbarer Berufserfahrung)
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Dienstverhältnis: Vertragsbedienstetenverhältnis

Sie möchten in der städtischen Bautechnik mitarbeiten? Sie wollen mit Ihrem Knowhow und Ihrem Verhandlungsgeschick mit uns an einem Strang ziehen? Sie sind kommunikativ und entscheidungsfreudig? Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Meine Lebensstadt. Mein Job. #lebensstadtlinz

Ihre Aufgaben

• Abwicklung von Instandsetzungs- und Erhaltungsarbeiten an stadteigenen Liegenschaften durch das Bau- und Baunebengewerbe
• Erstellung von Kostenschätzungen, Leistungsverzeichnissen, Massenberechnungen
• Durchführung von Ausschreibungen, Vorarbeiten für die Vergabe und Bestellung
• Prüfung von Rechnungsunterlagen und Rechnungen nach Menge, Preis, Vertragsmäßigkeit und rechnerischer Richtigkeit
• örtliche Bauaufsicht, Überwachung aller Arbeiten für o. A Objekte und Bauvorhaben
• Kontrolle bezgl. Übereinstimmung von Plänen, Leistungsverzeichnissen, sonstiger Leistungsbeschreibungen und behördl. Vorschreibungen
• Koordinierung aller anfallenden Arbeiten mit den ausführenden Firmen
• Bestandsaufnahme und lfd. Kontrolle des Erhaltungszustandes der Liegenschaften

Ihr Profil

• abgeschlossene HTL-Matura, Fachrichtung Hoch- bzw. Tiefbau
• Fachkenntnisse in Haustechnik und Raumausstattung von Vorteil
• gute IT-Kenntnisse (MS office, AutoCAD, BricsCAD, Auer Success, ABK8)
• Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit
• Schwindelfreiheit beim Begehen von Dächern, Gerüsten etc.
• Führerschein B (Außendienst)
• einschlägige Berufserfahrung wünschenswert (Beurteilung Gebäudesicherheit)

Wir bieten entsprechend des Aufgabenbereichs folgende Benefits

• abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
• flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell
• bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
• innovative Aus- und Weiterbildungsangebote (u.a. Bildungsprogramm, Besuch von Fachseminaren, Kongressen usw.)
• betriebliche Sozialleistungen wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
• abwechslungsreiche Sport- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
• umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung „Am PULS" (z.B. Fitnesskurse, Gesundheitszirkel, Arbeitspsychologie)
• Gleichberechtigung und Chancengleichheit

Auswahlverfahren

• Vorstellungsgespräch

Im Sinne des vom Linzer Gemeinderat beschlossenen Frauenförderprogramms werden Frauen besonders eingeladen, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt aufgenommen.

Bitte übermitteln Sie folgende Bewerbungsunterlagen:

• Lebenslauf
• Maturazeugnis

Ihre Bewerbung kann nur dann berücksichtigt werden, wenn die Unterlagen vollständig sind.
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Dipl.-Ing. Stefan Gritsch (0732 7070 3740), GMT/Technisches Gebäudemanagement zur Verfügung.

Bewerbungsende
10.05.2024

Jetzt bewerben!

Magistrat der Landeshauptstadt Linz Abteilung Personalmanagement
Hauptplatz 1, 4041 Linz, +43 732 7070 0
www.linz.at/jobs