Mitarbeiter:in Qualitätssicherung
Arbeitsort: Edelstal
Abteilung: Quality, Safety & Environmental Department
Arbeitsausmaß: Vollzeit, 38,5h / Woche
Startdatum: ab sofort
Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche.
DEINE NEUEN AUFGABEN:
SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN?
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im chemischen oder lebensmitteltechnologischen Bereich (z.B. Lehre, Fachschule, HTL) sowie erste einschlägige Berufserfahrung
Du hast ein hohes Level an Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit und bringst eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit
Du sprichst sehr gut Deutsch und hast gute Englischkenntnisse (internationales Team)
Du bringst Bereitschaft zu wechselnden Schicht- und Wochenendarbeiten (inkl. Feiertage) mit
Du bist mobil (Dienstort = Edelstal, eigenes Fahrzeug von Vorteil)
BENEFITS
Essensstütze sowie bezahlte Mittagspause
Täglich frische Speisen in unserer Kantine im Werk
Mitarbeiter:innen - rabatte
Mitarbeiter:innen - aktienplan
Zusatzversicherungen für unsere Mitarbeiter:innen
Gratisprodukte für Zuhause sowie Freigetränke im Werk
Individuelle Entwicklungs-möglichkeiten
Gehalt:
Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem attraktiven und marktgerechten Mindestgehalt von EUR 32.390,- brutto/Jahr (ausgehend von einer Vollzeitstelle / 38,5 Wochenstunden) rechnen. Je nach Qualifikation ist mit einem höherem Gehalt zu rechnen. Ergänzend zu unserem Grundgehalt erhältst du selbstverständlich entsprechende Schichtzulagen (rund 15% in der 3-Schicht sowie rund 40% im Falle einer 4-Schicht vom Bruttomonatsgehalt). Zusätzlich hast du die Möglichkeit, dir einen Bonus von bis zu EUR 1.200,- brutto jährlich dazuzuverdienen! Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch.
Diversity, Equity & Inclusion:
Bei Coca-Cola HBC profitieren wir stark von den Fähigkeiten, der Erfahrung und dem Engagement der unterschiedlichen Menschen, die mit uns arbeiten. Wir nehmen eine führende Rolle im Bereich Corporate Social Responsibility ein und schaffen mit unserer Unternehmenskultur & unserem Diversity & Inclusion Netzwerk „come as you are", ein Arbeitsumfeld, das den Raum für Vielfalt und Chancengleichheit bietet - im Bewerbungsprozess und während des gesamten Dienstverhältnisses.
Sustainability:
Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision „World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten.
Deine
Karriereberaterin:
Magdalena Wastl
Human Resources
+43 (0) 676 82 67 345
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